Etikettarkiv: anställningsintervju

Så lyckas du på intervjun – Ställ dina frågor

Betrakta arbetsintervjun som en bra chans för dig att lära känna arbetsgivaren lite bättre! Ta gärna med en lista över dina frågor och bocka av dem under intervjun, de flesta kommer du att få svar på genom samtalet. De du har kvar på slutet ställer du då. När du går från intervjun ska du veta vad det är för jobb.

Frågor som du bör ställa:

  • Vilka kommer de dagliga rutinerna att vara?
  • Vem blir min närmaste chef?
  • Hur mycket av uppgifterna ska jag göra själv och hur mycket får jag hjälp med?
  • Hur ska jag komma in i jobbet? Finns det en introduktionstid?
  • Vad förväntar sig företaget av mig som anställd?
  • Hur ser framtidsutsikterna ut? (Finns det möjlighet att utvecklas? Fortbildningsprogram, vidareutbildning etc.)

Ytterligare intervjufrågor som DU ska ställa hittar du på dn.se!

Ha en trevlig helg!

Tasja/Kompetensverket

Fyra av tio svenskar försöker byta jobb-delvis med hjälp av en karriärcoach

Enligt en intressant artikel på Expressens Jobb & Ekonomi sida försöker nästan fyra av tio svenskar (37 %) att byta jobb! Detta framgår i en studie som har utförts av bemanningsföretaget Randstad. I en internationell jämförelse ligger Sverige därmed på toppen.

Ett bra sätt för att gå vidare i sin karriär är att ta kontakt med en karriärcoach. Tillsammans med en karriärcoach kan du formulera dina mål och vilken inriktning du vill ta i din karriär. Ofta ligger fokuset på vad som driver dig framåt och vad som motiverar dig. Utöver detta kan coachen hjälpa dig att slipa till ditt CV och träna inför anställningsintervjun.

Är du också en av dem 37% i Sverige som är sugen på ett nytt jobb? Tveka inte och bli aktiv nu!

Lycka till!

Tasja/Kompetensverket

Job interview à la Monty Python

Hej!

Hoppas att era intervjuer inte går till så här:

Monty Python: Jobb Interview

Ha en trevlig vecka och tänk på att intervjuaren också bara är en människa!

Tasja/Kompetensverket

Så lyckas du på intervjun – Förbered de vanligaste intervjufrågorna

Fundera på hur du tänker besvara vanliga intervjufrågor.  Skriv gärna ner några stödpunkter!

Här följer en lista på vanliga frågor under arbetsintervjun som du kan gå igenom som förberedelse.

  1. Kan du ge en kort beskrivning av dig själv?
  2. Varför har du sökt den här tjänsten?
  3. Vilka är dina största styrkor?
  4. Vilka är dina svagheter?
  5. Har du vid något tillfälle blivit avskedad?
  6. Hur tror du tidigare arbetskamrater/chefer beskriver dig?
  7. Vad motiverar dig?
  8. När trivs du?
  9. Varför ska vi anställa dig för den här tjänsten?
  10. Vad vet du om företaget?
  11. Vilka utmaningar ser du i den här tjänsten?
  12. Berätta om något du gjort som du är stolt över.
  13. Vad blir du stressad av?
  14. Hur bra är du på att prioritera?
  15. Vilka erfarenheter har du av liknande arbetsuppgifter?
  16. Vad gör du om 5 år?
  17. Vad tycker du om att arbeta i grupp/självständigt?
  18. Vad förväntar du dig av oss och företaget?
  19. Vilka tider kan du arbeta?
  20. Har du barn?
  21. Vilken lön har du tänkt dig?
  22. Har du några hälsoproblem som vi bör känna till?
  23. När kan du börja jobba?
  24. Har du någon gång varit i konflikt på en arbetsplats?
  25. Vilka frågor har du till mig?

Lycka till!

Tasja/Kompetensverket

PS: Intressant länk med bra (och lite jobbig ?!) övning:

”Test-film: Intervjufrågor” på Campus.se

Vill du ha en stöd med att söka jobb?

Om du är inskriven som arbetssökande på Arbetsförmedlingen så kan du ha rätt till en personlig jobbcoach. Vi på Kompetensverket arbetar med personer från alla branscher och lägger stor vikt vid att du får det stödet som passar dig.

Vi inleder med att kartlägga dina tidigare erfarenheter, styrkor och drivkrafter för att få en bild över vem du är och vart du är på väg. Vi fortsätter därefter med att utveckla CV, personliga brev och andra ansökningshandlingar tillsammans med dig, vårt mål är att du ska ha riktigt bra ansökningshandlingar så att du får möjlighet att hitta ditt nya jobb så snabbt som möjligt. Vi vill även att du ska känna dig trygg under arbetsintervjun och ger dig massor med bra tips på vad du ska tänka på under intervjun. Du får möjlighet att öva på en intervjusituation om du vill.

Vill du ha en stöd med att söka jobb? Vi hjälper dig gärna och lovar att göra allt vi kan för att du ska få så goda förutsättningar som möjligt att hitta ditt nästa jobb. Kontakta din Arbetsförmedlare och meddela att du vill få jobbcoachning av Kompetensverket så ordnar vi resten!

Trevlig vecka!

Jimmy/Kompetensverket

Så lyckas du på intervjun – Se det som något positivt!

Är du nervös inför din kommande arbetsintervju? Det är helt normalt att vara nervös och det höjer även din prestationsnivå. Försök att se på mötet som något positivt. Du kommer att träffa trevliga personer som valt att träffa dig och de vill veta mer om dig. Den bästa anställningsintervjun är ett samtal mellan två eller flera personer, där du berättar något om dig själv och intervjuaren berättar något om företaget. Intervjun är till för att matcha om du är rätt person för tjänsten, och om tjänsten är rätt för dig som person.

Trevlig söndag!

Jimmy/Kompetensverket

Vill du få hjälp med att utveckla CV, personliga brev, söka jobb och förbereda dig inför arbetsintervjun? Det är helt gratis för dig som är inskriven på Arbetsförmedlingen – läs mer här.

Så lyckas du på intervjun – förbered dig noga

Ta reda på så mycket information om företaget som möjligt via hemsida, reklam, artiklar och genom att fråga andra. Till exempel:

  • Vad har de för affärsidé?
  • Hur många anställda har de?
  • Vilka olika verksamhetsområden har de? 
  • Vilka är deras största kunder? o Hur ser organisationen ut?
  • Vad är det som skiljer företaget från konkurrenterna?

Skapa dig en känsla och förståelse om kulturen på företaget. Läs in dig noggrant på den specifika tjänsten. Förbered ett par frågor om företaget och tjänsten. Fundera på hur du tänker besvara vanliga intervjufrågor.

Ta med dig:

  • Betyg o Arbetsprover
  • Kontaktuppgifter till dina referenser
  • Andra dokument som arbetsgivaren kan vilja titta på under intervjun (Fråga gärna om de vill att du tar med dig något särskilt när du bokar upp intervjun.)
  • Minst 3 kopior på ditt CV
  • En kopia på ditt personliga brev
  • Kopia på annonsen och information om tjänsten
  • Vägbeskrivning och kontaktuppgifter
  • Eventuellt utdrag ur belastningsregistret
  • Anteckningsblock

Lycka till!

Jimmy/Kompetensverket

Så lyckas du på intervjun